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顽石:年轻干部的大舞台在基层

2015-01-02 00:35:58

   绥中县为深入贯彻落实党的十八大提出的“加大培养选拔优秀年轻干部力度”的重大战略任务,按照省、市委的要求,去年5月开始启动“培养锻炼优秀年轻干部五年计划”,通过各单位推荐,共派出221名优秀年轻干部进行第一批的挂职锻炼。一年多来,221名年轻挂职干部在项目招商、拆迁建设、信访接待、矛盾调处等阵地上,以自己的实际行动交上一份令人满意的答卷,现已基本实现“强化年轻干部实践锻炼,加快成长成熟步伐”的目标。(辽宁省人民政府网  12月28日)

    十八大报告在谈及“深化干部人事制度改革,建设高素质执政骨干队伍”时强调“鼓励年轻干部到基层和艰苦地区锻炼成长”。 习近平总书记在全国组织部长会议上强调,“对那些看得准、有潜力、有发展前途的年轻干部,要敢于给他们压担子,有计划安排他们去经受锻炼”。 江泽民也曾指出,在实践中接受锻炼,经受考验,增长才干,历来是我们党培养和造就干部的重要方法,也是干部成长的最广阔道路。

    年轻干部放到情况复杂、矛盾尖锐的基层经受锻炼和考验,提高他们抓主要矛盾、驾驭全局的能力。一个年轻干部如果只适应单纯环境,不适应复杂环境,只适应温室的恒温,不适应大地的风霜雨雪、酷暑严寒,那么他只能成为一朵娇嫩的小花,不可能长成参天大树。年轻干部要迅速成长起来,还是要到情况复杂、矛盾尖锐的地方和单位经受锻炼和考验。在情况复杂的基层工作,一方面,可以使年轻干部在处理复杂的人际关系中学会做人的工作,调查了解干部群众的思想和情绪,有的放矢地做好耐心细致的思想政治工作,以自己的高尚品德和人格魅力赢得大多数人的拥戴和信赖。另一方面,可以使年轻干部在错综复杂的情况面前,保持清醒的头脑和敏锐的眼光,明察秋毫,明辨是非,分清主次,在解决主要矛盾和矛盾的主要方面下工夫,不断提高处理复杂棘手问题、驾驭全局的能力。

    年轻干部到基层经受锻炼和考验,可以增强他们的宗旨观念和为人民服务意识。现在有的年轻干部宗旨意识淡薄,认为自己的命运掌握在上级领 导手里,而不是群众手里,只对上负责,不对下负责,对领导百般逢迎,投其所好,对群众却避而远之,冷若冰霜。把年轻干部放到基层经受锻炼和考验,可以使他们更多地倾听到群众的呼声,了解群众的疾苦,掌握群众的好恶,激发“为官一任,造福一方”的使命感,想问题办事情以人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应、满意不满意作为出发点和落脚点,多搞造福百姓的“民心工程”,不搞劳民伤财的“形象工程”。

    “艰难困苦,玉汝于成”,作为年轻干部,要吃得了苦头,耐得住寂寞,到基层这块大舞台不断磨砺自己,提高自己,成长为党和人民需要的栋梁之才。

标签: 顽石 基层 舞台

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